1、什么是推廣服務?
本站的推廣服務是為用戶提供的增值服務,把您的信息顯示在所屬類別信息列表頁的優(yōu)先位置,關注度高,非常顯眼,往往瀏覽次數(shù)是普通信息 5-10倍以上;但是最終的效果很大程度上也由您信息的內(nèi)容來決定,所有我們建議您詳細真實的描述各項內(nèi)容,并輔以真實清晰的圖片,這樣您的信息才會以更小的成本獲得更好的效果。
2、帳號要有人專管
如果您成為了本站的招聘會員,記得把這個帳號,交由專人負責。如果后來該同事離職了,切記將用戶名與密碼留下來,交接給另一個同事負責同時要將密碼及時 進行修改,當然管理帳號的同事,要求能熟練操作電腦,懂得后臺管理(如果不太明白使用方法,記得咨詢網(wǎng)站客服電話)。有的公司說招不到人。 其實帳號是誰在管理都搞不清楚,也就是說,基本上是沒有使用帳號去登陸,怎么能接到應聘電話,怎么能接收應聘簡歷呢?招聘效果自然好不了!
3、經(jīng)常登陸
本站流量大,每天數(shù)據(jù)亦不斷更新。登陸網(wǎng)站少的招聘單位,被求職者注意到的機會也低,當然也就影響招聘效果了。如果經(jīng)常登陸,能將您的公司名與職位刷新在本網(wǎng)站的首頁,而且招聘信息的日期也會更新為當天的日期,求職者查看或搜索到您的招聘信息的幾率自然就大了!人才也就涌涌而來了!
4、自助式:獵頭高薪、急聘、推薦后的信息哪些地方顯示?
(1)獵頭返現(xiàn)服務:為了解決地區(qū)企業(yè)高端人才供應需求,我們開通:獵頭服務,為客戶提供高度個性化與推廣的招聘解決方案!將在首頁品牌位置上展示!免費推廣!
(2)自助企業(yè)標識急聘:企業(yè)開通急聘服務將在網(wǎng)站首頁急聘專區(qū)展示!
(3)首頁推薦招聘:企業(yè)開通首頁推薦服務將首頁、推薦職位上展示!
急聘、推薦推廣的信息仍然會根據(jù)帖子的自然屬性進行展示,即根據(jù)您在發(fā)布信息時的選擇(比如信息類別,區(qū)域,街道等)的各種屬性進行展示并推廣;對于推廣信息的排列順序是按照開始時間進行排序,最新急聘、推薦的排列在最上面。
(4)我怎么開通急聘、推薦、廣告位服務?
企業(yè)先注冊會員,完善和發(fā)布職位經(jīng)我們審核后,再充值服務,即可購買急聘、推薦、廣告位服務!
(5)推廣信息的顯示時間和排列順序如何確定?
顯示的時間根據(jù)您購買的推廣服務的時間確定。推廣信息的排列順序按照置頂開始時間進行排序,最新的排列在最上面,如果您續(xù)費已經(jīng)推廣的信息,信息會被重新排列到列表頁最高位置,但之前剩余的推廣天數(shù)不累加。
5、公司簡介與職位說明要填寫詳細
您招聘員工看簡歷時,一定會更關注那些簡歷填寫更完整的求職者。同樣道理,如果您的公司簡介與職位說明都填寫不完整,求職者會覺得您的招聘誠意不夠,那怎
么能吸引求職者呢?公司簡介盡量詳實可靠,使求職者通過公司簡介能基本了解您的公司情況,并吸引有能力的求職者投遞簡歷,當然填寫公司簡介要真實誠信,不得虛假浮夸。同時,要準確描述招聘職位,包括工作內(nèi)容,所在部門,上級下級,及對求職者的要求,避免求職者盲目投遞簡歷。
6、及時查看簡歷并回復留言
崗位發(fā)布以后在您的企業(yè)后臺每天都會收求職者投送過來的應聘簡歷以及留言,針對這些信息要及時查看,及時回復留言,不要讓求職者的求職信石沉大海,如果簡
歷不符合,請使用禮貌謝絕功能。如果招聘名額已滿的崗位,務必要及時關閉,以免浪費大家的寶貴時間!您公司的口碑也是成功的關鍵!
7、企業(yè)資料與招聘信息審核標準
1) 不允許出現(xiàn)色情,違法,虛假、夸大信息
2) 企業(yè)名稱要與企業(yè)營業(yè)執(zhí)照為準
3) 招聘信息(職位描述等內(nèi)容中)不得出現(xiàn):電話和郵箱
4) 信息內(nèi)容不能有“此貼已經(jīng)通過XX人才網(wǎng)驗證”、“此貼已經(jīng)通過XX人才網(wǎng)審核”、“**為XX人才網(wǎng)誠信**”、“XX人才網(wǎng)推薦"等誘導用戶認為XX人才網(wǎng)已認證等字樣”
8、什么是手動刷新與定時刷新?
“手動刷新”靈活操作,刷新時間自由安排,自主性強;“定時刷新”每天將在系統(tǒng)預定時間自動刷新,省時省力省心,刷新后的推廣信息將在行業(yè)列表中優(yōu)先顯示,根據(jù)刷新時間更新排序,以提升推廣效果。
7、我可以通過哪些方式付費呢?
本站支持微信、支付寶進行支付,并且我們將會在后期推出更多的支付方式,讓您更方便的購買推廣服務。
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